1月22日，金钼集团十二届二次职代会暨2025年工作会议在渭南金城大厦召开。230余名职工代表汇聚一堂，深谋力促“质、效、量”倍增，坚定信心，“干”字当头，奋力开创“二次创业”新局面。金钼集团党委书记、董事长严平出席会议并讲话，党委副书记、总经理陈超作工作报告。党委副书记朱凌云主持会议。

会场

严平传达了陕西有色金属集团三届三次职代会暨2025年工作会议精神，并作了题为《抢抓机遇 真抓实干 奋力开创公司“二次创业”新局面》的讲话。他指出，加快发展势在必行，我们要顺应时势，抢抓“二次创业”发展机遇。积极识变应变求变，化危为机，增强工作的前瞻性和预见性，在抢抓历史机遇、战略机遇、政策机遇和市场机遇中扬优势、补短板、强弱项，最大限度地将发展良机转化为公司实实在在的发展动能。

金钼集团党委书记、董事长严平讲话

严平强调，要重点突破，推动“二次创业”破题起势。要不折不扣抓好科技研发、新产业项目建设、企业扭亏脱困和矿产资源并购“四项硬核实力业务”；不折不扣抓好现代企业治理、人才队伍建设、产业生态建设和全面从严治党“四项软实力管理业务”，聚力大抓新产业项目和新经济增长点，持续抓重点、控节点、破难点，推动各项工作早出成效、多出成果，拿出更多、更好、有标志性的新业绩。

严平要求，要实干担当，保障“二次创业”见质见效。要讲政治顾大局，加强协同推进，形成抓工作“一盘棋”、干事业“一条心”、谋发展“一股绳”的强大合力，确保各项工作取得预期成效。要讲担当转作风，强化“马上就办、交给我请放心”的工作理念，让那些真抓实干、担当作为、锐意进取的人“有奔头”。要讲方法重落实，让“办法总比困难多”的思想和“有解思维”融入各领域各环节，把实绩实效作为衡量工作成效的唯一标准，对着具体工作抓落实，对着具体问题抓破解，不断开创工作新局面。要讲规矩守底线，将党纪学习教育常态化长效化，把中央八项规定作为铁规矩、硬杠杠，纵深推进反腐败斗争，始终坚持“严”的主基调，唱响正风、肃纪、反腐主旋律。

严平强调，要扎实做好民生实事，有始有终地开展好长安东区新建住宅小区住房申购和金城园小区调房工作，保证各项工作衔接紧密、有序推进，进一步增进民生福祉。要始终保持直面问题的工作态度；始终保持肩上有责、心中有数、手中有策、脚下有风的过硬作风；始终保持在推动公司做强做优做大中，更好服务党和国家事业发展大局的使命担当，为把公司建成世界一流钼钒专业领军企业和“百年老店”不懈努力。

金钼集团党委副书记、总经理陈超作工作报告

陈超在题为《抢抓机遇谋发展真抓实干谱新篇为实现公司“二次创业”目标努力奋斗》的工作报告中指出，2024年，公司深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，在陕西有色金属集团的坚强领导和公司董事会的科学决策下，全面落实“质、效、量”倍增计划，以坚定的决心信心开启“二次创业”新征程，锚定“12345”总目标，坚持“54321”工作方针，埋头苦干、勇毅前行，取得了殊为不易的发展成果，保持了稳中有进，进中提质的发展态势，实现营业收入同比增长12%，利润总额完成年计划的101%，工业总产值同比增长15.62%，收入、产值均创历史新高。

报告提出了公司2025年总体工作思路和生产经营目标，从八个方面对2025年重点工作作出部署。一是狠抓生产经营提质提效，全力稳增长稳预期。二是狠抓产业布局攻坚突破，全力促转型调结构。三是狠抓科技创新深度赋能，全力出成果见实效。四是狠抓深化改革管理提升，全力增活力提效能。五是狠抓风险防控关口前移，全力促规范保稳健。六是狠抓安全环保穿透到底，全力夯基础筑防线。七是狠抓党建工作责任落实，全力创特色强引领。八是狠抓急难愁盼问题破解，全力暖民心惠民生。

表彰2024年度先进集体、先进个人

会上，与会人员听取了《金堆城钼业集团有限公司2024 年度绩效考核执行情况及2025年度绩效考核实施方案》《金堆城钼业集团有限公司2024年度财务预算执行情况及2025年度财务预算说明》两个报告。通报了公司2024年监督执纪问责情况，表彰了2024年度先进集体、先进个人和“中国铜业杯”班组长综合管理技能竞赛获奖选手。

与会职工代表们围绕落实陕西有色金属集团2025年工作部署、会议主要内容、相关报告等进行了充分讨论，一致表决通过了职代会决议。大家纷纷表示要保持战略定力，激扬发展胜势，以风雨无阻的精神状态、一往无前的奋斗姿态，奋力开创公司高质量发展新局面。（屈飞 李小军 李黎博 屈瑾）