勠力开新局，实干启新程。1月19日，金钼集团十一届七次职代会暨2024年工作会议在渭南金城大厦召开。192名职工代表汇聚一堂，深谋力推“质、效、量”倍增计划，聚力建强“五级”链群，加快建设现代化产业体系，奋力开创公司高质量发展新征程。公司党委书记、董事长严平出席会议并讲话。党委副书记、总经理陈超作工作报告。党委副书记朱凌云主持会议。公司领导班子成员出席会议。

大会会场

严平传达了陕西有色金属集团三届二次职代会暨2024年工作会议精神，作了题为《新征程 新格局 新气象 奋力开创公司高质量发展新篇章》的讲话。

严平深入分析了公司面临的外部环境和内部条件并指出，要准确把握产业变革的大方向大趋势，自觉把公司发展放在更好实现自身高质量发展、服务国家大局和践行陕西有色金属集团总体战略布局多个维度进行思考和定位。完整、准确、全面贯彻新发展理念；以科技创新为引领，建设现代化产业体系，实现高质量发展；聚焦生产经营这一中心工作和“谋发展”这一首要任务，主动破解重大堵点难点问题，加快推进倍增计划，推动公司实现更高质量、更有效益、更有竞争力地规模化发展。

严平讲话

严平强调，要建设新时代现代化产业体系，形成公司产业发展新格局。未来5年内，公司所有的工作都要围绕倍增计划和打造世界一流钼业强企展开。坚定“材装并进、高端绿色”发展总基调，坚持“科技、市场、人才”引领，全面落实“十五个”工作清单，聚力加快新产业谋篇布局，持续加快优质矿产资源并购，强化科技创新赋能引领作用，坚持市场引领，创新营销模式，打造高素质专业化人才队伍，深入实施国企改革深化提升行动。全面提升公司管理水平和盈利能力，争取早日建成具有金钼特色的现代化产业体系。

严平要求，金堆城要实现“质、效、量”倍增计划，就要坚定“二次创业”的决心信心，激发干事创业精气神，推动思想大解放、作风大转变、工作大落实，主动担当作为，求真务实、善干善成，拼出新业绩、展现新气象。

陈超作了题为《凝心聚力谋发展，锐意进取开新局，为谱写公司高质量发展新篇章而努力奋斗》的工作报告。报告中从生产经营稳中有进、产业发展积蓄后劲、科技创新成效明显、企业管理稳步提升、安全环保总体平稳、党建引领凝聚合力六方面回顾了公司2023年工作。2023年公司营业收入同比增长25.01%，利润总额增长151.72%，工业生产总值增长27.22%。

陈超作报告

报告提出了公司2024年工作指导思想和主要奋斗目标，从六个方面对2024年重点工作作出部署。一是精耕细作，全力释放现有产业链产能。二是抓“两头”提“中间”，着力打造新增长点。三是聚焦发展，深度激发科技创新源动力。四是夯实基础，着力提升公司综合治理水平。五是狠抓落实，厚植环保根基筑牢安全屏障。六是互融互促，全面提升党建价值创造能力。

会上，与会人员听取了《金堆城钼业集团有限公司2023年度绩效考核执行情况及2024年度绩效考核实施方案》《金堆城钼业集团有限公司2023年度财务预算执行情况及2024年度财务预算说明》两个报告，以及关于修订《金堆城钼业集团有限公司职工考勤休假管理办法》的情况说明和《金堆城钼业集团有限公司关于规范出勤补贴和保健津贴管理的方案》审议结果。

分组讨论

会议通报了公司2023年监督执纪问责情况、2023年安全环保目标考核情况。为2023年度劳动模范、先进车间、标杆班组和公司安全环保先进单位进行现场颁奖。

与会职工代表们围绕落实陕西有色金属集团2024年工作部署、会议主要内容、相关报告等进行了充分讨论，一致表决通过了职代会决议。大家纷纷表示要增强发展信心，坚定发展决心，激发发展活力，强弱项、补短板、抓落实、促提升，锚定建设世界一流钼业强企目标奋楫前行，以优异成绩向新中国成立75周年献礼！（吕云 屈飞 屈瑾）